CAP Charpentier bois
Lycée Bort Artense - Bort les Orgues
Bâtiment et Travaux Publics (construction durable - transition énergétique – domotique) | CAP
Code RNCP n° 35113
Certifié par Ministère de l’Education et de la Jeunesse
Date de publication : 01/12/2020
MÉTIERS
Charpentier
OBJECTIFS DE LA FORMATION
Maîtriser l’ensemble des techniques et savoir-faire de base pour exercer le métier de charpentier et obtenir la qualification d’ouvrier professionnel.
Le titulaire de ce diplôme travaille au sein d’entreprises des secteurs de la charpente et de la construction bois. Il intervient en construction, réhabilitation, rénovation ou restauration de bâtiments et de locaux. Selon les chantiers, il travaille de façon autonome ou en équipe.
En atelier, il taille et traite différentes pièces (poutres, bardages, parquets, escaliers…) d’après les relevés et les croquis qu’il a réalisés. Sur le chantier, il assemble les pièces et pose les ouvrages ou remplace les éléments défectueux. Il sait choisir les matériaux adéquats (bois et dérivés), organiser son chantier (préparation des matériels, mise en sécurité, tri des déchets…) et les diverses étapes de son travail. Il est à même d’évaluer et de contrôler la qualité de ses réalisations
CONTENU DE LA FORMATION
DISCIPLINES
DOMAINE GÉNÉRAL
- Français
- Histoire Géographie – Education Civique
- Mathématiques
- Physique Chimie
- Langues Vivantes : Anglais
- Arts Appliqués
- EPS
DOMAINE PROFESSIONNEL
- Analyse Fonctionnelle et structurelle
- Technologie des véhicules
POURSUITES D’ETUDE :
- BP Charpentier
- Bac pro Interventions sur le patrimoine bâti option charpente
- Bac pro Technicien constructeur bois
- Bac pro Technicien de fabrication bois et matériaux associés
- Bac pro Technicien d’études du bâtiment option A : études et économie
- Bac pro Technicien du bâtiment : organisation et réalisation du gros œuvre
- Bac pro Technicien menuisier-agenceur
PRÉ-REQUIS :
- Après une classe de 3ème
CONDITIONS D’ACCÈS A LA FORMATION :
- Avoir entre 15 et 29 ans révolus
- Avoir signé un contrat d’apprentissage avec un employeur
- Être en possession d’une carte d’identité ou d’un titre de séjour autorisant à travailler
- Toutes nos formations sont accessibles au public en situation de handicap
- Possibilité d’acquisition de la certification par capitalisation des blocs de compétences et/ou par équivalence. (Nous consulter)
DÉLAIS D'ACCÈS, DURÉE ET MODALITÉ DE FORMATION
- Délais d’accès : intégration en formation dès la signature d’un contrat d’apprentissage.
- Durée : 2 ans avec possibilité d’adaptation de la durée du contrat – (420 h/an en centre de formation)
- Modalité de formation : Alternance entre cours en Ufa et formation en entreprise – Cette formation en mixité n’est proposée en apprentissage au Lycée Martin Nadaud qu’à partir de la 2ème année après une 1ère année en scolaire
TARIFS ET FINANCEMENTS
Prise en charge de la formation par :
- Les opérateurs de compétence (OPCO)
- CNFPT
- Employeurs publics
MÉTHODES MOBILISÉES
Présentiel
MODALITÉS D'ÉVALUATION
Contrôle en cours de Formation (CCF)